Santy Sastra Motivasi Komunikasi Harmonis di Ngopi Bareng Manajemen Jilid III PLN UID Bali

Pada 11 September 2024, PT PLN UID Bali menyelenggarakan acara Ngopi Bareng Manajemen Jilid III sebagai bagian dari kegiatan LKS Bipartit UID Bali. Bertempat di Dusun Bedugul Asri, acara ini dihadiri oleh seluruh jajaran manajemen PLN UID Bali, mulai dari General Manager, Senior Manager, hingga Manager Unit Pelayanan. Tak ketinggalan, perwakilan Serikat Pekerja di lingkungan PLN UID Bali juga turut hadir dalam suasana kasual dan penuh kehangatan.

Acara ini dirancang untuk mempererat hubungan antara Serikat Pekerja dengan manajemen PLN UID Bali, demi menciptakan hubungan industrial yang harmonis. Salah satu agenda utama dalam Ngopi Bareng Manajemen adalah sharing session yang mengundang narasumber eksternal untuk membahas topik-topik penting terkait pengembangan diri dan hubungan organisasi.

Pada edisi kali ini, Putu Suprapti Santy Sastra, SH, CHT., CI, seorang mindset motivator dan trainer sekaligus pendiri dan pemilik Santy Sastra Public Speaking, diundang sebagai narasumber utama. Dalam sesi tersebut, Santy Sastra membawakan topik "Keterampilan Komunikasi dalam Organisasi" yang disambut antusias oleh para peserta.

Dengan pengalamannya sebagai seorang trainer komunikasi, Santy Sastra memberikan pandangan mendalam mengenai pentingnya keterampilan komunikasi yang baik di lingkungan kerja. Ia menekankan bahwa komunikasi yang efektif bukan hanya tentang menyampaikan informasi, tetapi juga memahami dan menghargai perbedaan pendapat, yang pada akhirnya dapat menciptakan lingkungan kerja yang harmonis.

Salah satu poin penting yang disampaikan oleh Santy adalah bahwa komunikasi yang baik mampu membangun engagement antara Serikat Pekerja dan manajemen. Hubungan yang harmonis ini, menurut Santy, adalah kunci untuk mencapai visi dan misi yang sama, yakni meningkatkan kesejahteraan pegawai PLN UID Bali.

Selama sesi berlangsung, Santy memberikan beberapa teknik praktis dalam meningkatkan keterampilan komunikasi, mulai dari cara mendengarkan aktif hingga berbicara dengan empati. Ia juga berbagi tips untuk mengelola konflik dalam organisasi secara efektif melalui dialog terbuka dan transparan.

Selain memberikan motivasi dan pengetahuan, Santy Sastra juga mengajak peserta untuk berpartisipasi aktif dalam diskusi. Para peserta tampak antusias bertanya dan berbagi pengalaman mereka terkait komunikasi di tempat kerja. Hal ini menambah dinamika positif dalam acara yang diadakan sekali dalam setahun tersebut.

Acara Ngopi Bareng Manajemen Jilid III ini diharapkan tidak hanya meningkatkan keterampilan komunikasi peserta, tetapi juga mempererat hubungan antara Serikat Pekerja dengan manajemen PLN UID Bali. Dengan adanya kegiatan semacam ini, diharapkan tercipta hubungan industrial yang semakin harmonis di lingkungan PLN UID Bali, sehingga dapat saling mendukung dalam mencapai tujuan bersama.

Sebagai penutup, PLN UID Bali memberikan kenang-kenangan berupa souvenir kepada Santy Sastra sebagai bentuk apresiasi atas perannya sebagai pembicara. Acara diakhiri dengan sesi foto bersama yang melibatkan seluruh peserta dan panitia, menciptakan momen kebersamaan yang hangat dan berkesan.